Vaga para Supervisor (a) de Produção em Ponta Grossa - PR - Brasil

Publicado há 10 semanas

• Planejar e organizar as atividades de produção conforme cronograma de alinhamento, visando assegurar o cumprimento de metas definidas; • Realizar e acompanhar o planejamento de produção juntamente com às áreas pertinentes necessárias; • Monitorar, registrar e realizar análises de falhas dos problemas apontados nos processos produtivos, reportando via relatório periódico; • Treinar e assegurar o desenvolvimento de seus colaboradores nos postos de trabalho e assegurar que as rotinas de produção sejam cumpridas; • Assegurar produtividade e performance da linha de produção, solicitando os recursos necessários; • Conferir os apontamentos e assegurar a execução e registros conforme estabelecido nos procedimentos operacionais, qualidade e segurança; • Corrigir os possíveis erros, controlar o FIFO dos insumos, matéria prima e produto acabado; • Acompanhar e preencher indicadores de produção bem como demais indicadores disponíveis pelos processos de produção, entre outros.

Cargo: Supervisor (a) de Produção

Tipo de Contrato: ("CLT (Efetivo)")

Área profissional: Engenharia de Produção, Industrial, Metalúrgica, Produção/Fabricação

Carga-horária: 220

Número de vagas: 1

Benefícios: Refeitório no Local - Café da manhã e almoço, sem custo para o colaborador; Assistência Médica - Após 90 dias, mensalidade isenta, coparticipação de 20% para funcionário e dependentes; Plano Odontológico - Após 90 dias, gratuito ao colaborador e R$ 17,00 por dependente legal; Vale Alimentação - R$ 375,00; Vale Transporte - Com desconto de até 6% em folha; Convênio Farmácia; Seguro de Vida; Convênio com instituições de ensino; Estacionamento Gratuito; Telemedecina e Nutrição.

Requisitos: Experiências e qualificações: Faça parte de uma indústria multinacional que transforma potencial em resultados. O que você precisa ter ou saber: • Ensino superior completo em Administração, Engenharia da Produção e/ou áreas afins; • Experiência com processos de produção e gestão de equipes. O que consideramos como diferencial: • Vivência no ramo industrial, preferencialmente com segmento de bebidas, plástico ou alimentícia.